Кто сказал, что изменения должны быть трудными? Эксперт в области оптимизации организаций Джим Хемерлинг считает, что адаптация предприятия к современному постоянно меняющемуся миру может воодушевлять, а не изнурять. Он выделяет пять задач, сосредоточенных вокруг идеи учёта интересов людей в первую очередь, что позволит расширить возможности сотрудников и воодушевить их в процессе оптимизации компании.

А что, если поток машин на наших улицах будет течь также быстро и плавно, как кровь в наших венах? Эксперт по транспорту Венис Кеббай полагает, что для создания транспортной системы будущего можно найти вдохновение в гениальности биологии человека. В этом выступлении он расскажет о волнующих идеях создания модулей, отделяемых автобусов, летающих такси, системы подвешенных магнитных модулей, которые помогут претворить мечту о динамичном мире без водителя в жизнь.

Почти тридцать лет назад Пико Айер отправился в Японию, влюбился в страну и переехал туда жить. Будучи проницательным наблюдателем за человеческим духом, Айер открыто заявляет, что ему кажется, будто сейчас он знает обо всём в целом, и о Японии в частности, гораздо меньше, чем десятки лет назад. В этой лирической, наполненной мудростью медитации Айер делится любопытным наблюдением о знаниях, приобретённых с возрастом: чем больше мы узнаём, тем лучше понимаем, насколько мало знаем.